服务策略指根据企业发展战略和客户需求而制定的服务方针与方法。服务策略的核心理念是客户满意和客户忠诚,通过取得客户的满意和忠诚来促进相互有利的交换,最终实现服务绩效的改进和企业的长期成长。
2018-07-09 阅读全文>>为确保用户感知体系适应业务发展变化的需求和持续改进的需要,企业每年对感知体系进行两次综合评审,查找并发现可改进的方面,并进行针对性改进,以保持体系的有效运转,真正达到全面感知用户、把握用户体验的目标。
2018-07-09 阅读全文>>感知分析包括内部KPI分析、用户体验分析
2018-07-09 阅读全文>>信息采集分为三类,包括用户动态信息、用户反馈与建议、个性化需求
2018-07-09 阅读全文>>在企业管理层的大力支持下,按用户感知模型建立了用户感知体系,确立了清晰的服务策略、服务内容和服务标准,规划了感知的对象、方法及手段,制定了信息采集、感知分析和回顾评价的流程,并设立了体系负责人及相关人员角色。在体系建立后,对所有相关人员进行了意识灌输和应用辅导,让参与者都从意识上接纳用户感知的......
2018-07-09 阅读全文>>为确保用户感知体系适应业务发展变化的需求和持续改进的需要,企业每年对感知体系进行两次综合评审,查找并发现可改进的方面,并进行针对性改进,以保持体系的有效运转,真正达到全面感知用户、把握用户体验的目标。
2018-07-09 阅读全文>>感知分析包括内部KPI分析、用户体验分析、内部KPI绩效与用户体验的对比、用户需求信息分析等内容。
2018-07-09 阅读全文>>信息采集分为三类,包括用户动态信息、用户反馈与建议、个性化需求。其中,用户动态信息采集项根据运维实际需要填写,包括但不限于企业重大事项、IT系统升级调整、相关供应商动态、人员变动信息等;用户反馈与建议包括但不限于服务响应速度、故障处理效果、交付物质量、人员服务态度、服务规范性、培训效果等方面;个......
2018-07-09 阅读全文>>在企业管理层的大力支持下,按用户感知模型建立了用户感知体系,确立了清晰的服务策略、服务内容和服务标准,规划了感知的对象、方法及手段,制定了信息采集、感知分析和回顾评价的流程,并设立了体系负责人及相关人员角色。在体系建立后,对所有相关人员进行了意识灌输和应用辅导,让参与者都从意识上接纳用户感知的......
2018-07-09 阅读全文>>用户感知的实施共分为四个阶段,分别是体系建立阶段、信息采集阶段、感知分析阶段和回顾评价阶段。下面举例说明。
2018-07-09 阅读全文>>以IT运维服务为例来说明用户感知的原理。运维服务应包含服务策略、服务内容及服务标准,一定要记住:这里的服务标准必须是为用户所接受的,服务方和被服务方应就服务标准达成一致。
2018-07-09 阅读全文>>所谓用户感知,就是指服务提供方了解或度量用户对所提供服务的体验。一个IT服务组织如何清楚掌握服务对象的想法,如何了解服务对象对服务的评价(对服务的评价当然由服务对象即用户完成),如何让用户理解我们,让我们了解用户,就需要建立一套方法即用户感知体系。
2018-07-09 阅读全文>>IT服务发展至今,已经走过了粗犷发展的时代。当下,每一个IT服务提供商都希望其服务质量能够做到有效地管控,以促进IT业务的快速发展。但由于传统的KPI更侧重IT服务提供商内部的体系绩效,不能直观反映用户的业务体验,这为今后的业务发展埋下了隐患。
2018-07-09 阅读全文>>(3)需求分析报告。根据各项管理业务的关键业务发现和管理改进的提升空间,提出可以采用的信息化对策,形成企业信息化建设需求分析报告。图3 -7是针对图3-6的HSE职能管理关键业务发现的信息化需求对策的例子,图3 -8则是作为价值链业务之一的生产运营业务的信息化需求表达的例子。
2018-06-01 阅读全文>>(2)关键业务发现及提升空间。在业务调查中,通过调查企业总部的管控模式和企业各个层面业务管理和职能管理的现状,捕获各项管理的关键业务,称为“关键业务发现”,并根据管理人员对改进管理的要求,参考最佳实践和发展趋势,确定可以提升管理的空间。
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