据教育部统计，2017年高校毕业生人数将达到800万。如此庞大的数据不仅给社会的就业问题带来了巨大的压力，同时毕业生面临的就业压力也是相当的大。对此中培课堂IT培训专家表示，大学业进行岗前培训是解决就业压力的关键所在。

近几年来，我国大学生们在即将毕业之季普遍面临着“就业难”这样的一个棘手问题。对此，不少专家给出正确的引导：就业难，具体是难在了哪里？各大企业、事业单位的高层均表示，大学生步入社会缺少实践知识是就业难的主要原因。

如何解决这个就业难的主要问题呢？中培课堂的相关负责人称，大学生在校期间所吸收到的知识均是理论性的知识，特别是IT技术人员。在步入社会进行求职的时候，各大企业为了便于发展，纷纷聘请有经验的IT技术人员。

在这种情况下，大学生的就业压力自然就加剧了。而要想解决就业难的问题，岗前培训是一个非常不错的选择。通过岗前培训掌握IT方面的应用技术，通过掌握丰富的实践性技术，从而提高自己被企业录取的概率。

自己被企业录取的概率提升了，那么就业压力自然就小了。换言之，如果大学生在步入社会之前均参加岗前培训，那么我国的就业压力自然也会随之下降。因此，中培课堂提醒各位高校学子，想解决就业难的问题，不妨报名参加IT岗前培训！