拿下PMP项目管理专业人士认证证书通常会在企业的人力资源(HR)部门中获得青睐。以下是一些理由：

1、专业认可

PMP认证是国际项目管理协会(PMI)颁发的，代表着全球项目管理领域的专业认可。HR部门通常倾向于雇佣具备专业认证的候选人，因为这可以表明候选人在项目管理方面具备一定的专业素养。

2、知识和技能

PMP认证要求通过一项严格的考试，考核包括项目管理的各个方面，如范围管理、时间管理、成本管理、质量管理、风险管理等。这意味着PMP持有人被认为具备了广泛的项目管理知识和技能，这对于担任项目管理职务非常重要。

3、职业发展

拥有PMP认证可以为候选人提供更多的职业发展机会。HR部门可能更愿意考虑具备PMP认证的候选人，因为他们通常可以胜任更高级别的项目管理职位，或者在组织内部晋升。

4、全球认可度

PMP认证是全球认可的，这意味着持有该认证的候选人可以在国际项目管理领域工作。对于跨国公司或国际性项目，具备PMP认证的员工具有特殊价值。

5、提高项目成功率

PMP持有人通常具备更好的项目管理技能，可以帮助组织提高项目成功率。HR部门可能倾向于招聘具备PMP认证的员工，因为他们有助于确保项目按计划和预算完成。

6、行业竞争力

在一些行业中，特别是那些依赖于项目交付的行业，PMP认证已经成为从业者的标准。HR部门可能更愿意雇佣符合行业标准的候选人。

总之，PMP认证可以增强候选人在HR部门中的吸引力，因为它代表了项目管理领域的专业知识和技能。然而，需要注意的是，PMP认证要求具备一定的项目管理经验，并需要通过一项挑战性的考试。因此，在考取PMP认证之前，候选人需要充分准备，并确保满足认证的入学要求。